环境卫生
        卫浴设施
        必须为员工提供足够数量（每15名员工至少配1个卫生间）的男女独立卫生间。如有可能，还应提供单隔间浴室。
        工作场所以及雇主所供宿舍中的卫生间必须通风良好、光线充足，并配备自来水（包括可用的热水）、肥皂、卫生纸和纸巾或其他烘手设备。
        卫生间必须保持卫生，每天清洁两次（或根据需要增加次数），并按需补足相关用品。
        饮用水
        工作场所和雇主提供的宿舍内必须随时为员工准备和提供安全的饮用水。
        必须每年至少进行一次饮用水定期检测，以确保满足当地有关饮用水安全的法规要求。
        餐饮准备
        必须经常检查和清洁所有食品储存区、备餐区和员工用餐区（例如，每次用餐前后），以保持良好的卫生环境。
        食品加工人员、厨师和服务员必须接受必要的体检，并按照适用法律和法规的要求接受食品安全方面的培训和认证。
        根据使用法律法规要求，食堂/厨房必须拥有并妥善保管一切必需的证书和许可证。
         
        员工住房
        雇主提供的住房必须与含生产工序、仓储或化学品储存区的建筑物分开。
        雇主提供的住房必须安全可靠。这包括但不限于：
        适度的隐私
        为每名员工配备一张单独的床（不得让不同班次的员工共用一张床——也称为“热铺”）
        床铺不超过两层
        男女分开住宿（寝室和卫生间）
        随时供应充足的饮用水
        保持通风（包括自然通风和机械通风），以确保在任何
        天气条件下都有足够的空气流动
        雇主提供的住房必须具备适当的卫生水平和舒适度。这包括但不限于：
        充足的自然光和人工照明
        为每位员工提供合理数量的个人空间和个人存储空间
        干净卫生的卫生间和洗涤设施